11月9日、11月23日两天，，，，，，《ca88大课堂企业文化专题讲座》在20楼培训课堂举行。。。。。ca88集团董事长王久芳亲临现场授课。。。。。
董事长团结自己的创业履历，，，，，，围绕新版的《ca88企业文化手册》，，，，，，谆谆教导，，，，，，信手拈来，，，，，，为在座列位上了一堂精彩的人生课、文化课、管理课，，，，，，让每一位ca88人越发坚定了自己的选择，，，，，，对ca88的企业文化有了更周全更深入的明确，，，，，，为事情实践提供了富厚的精神养料，，，，，，现场多次爆发热烈的掌声。。。。。来自ca88集团、ca88、物业公司、天苑建设、各都会公司的近400名代表认真聆听并揭晓了自己的学习心得。。。。。
聊定位：同志共识 方为同仁
当天，，，，，，董事长的讲话以“同志共识 方为同仁”这个主题开场。。。。。董事长希望各人先思索一个问题，，，，，，那就是我们今天为什么会坐到这里，，，，，，坐到这里要解决什么问题？？？？？？ ？
“我是一个很重情绪的人，，，，，，以是我也希望在坐的每一位对ca88要忠诚。。。。。忠诚就是要认可ca88的平台，，，，，，我们首先是认可ca88才会走到一起，，，，，，成为同事。。。。。认同企业就会做得越发精彩。。。。。”董事长深情地看着在座的每位同事说。。。。。
随后，，，，，，董事长引出了职业妄想的话题。。。。。他以为每小我私家都面临着职业生涯妄想的十字路口，，，，，，若是分成工具南北四个偏向，，，，，，那就是公务员、做学问（先生、医生、状师）、 自主创业、 职业司理人（国有企业、民营企业）。。。。。若是是进入企业，，，，，，就要选对行业、做对专业。。。。。
“我们在座的都是高学历人才，，，，，，应该把自己定位为高级职业司理人。。。。。有专业知识，，，，，，在做专业的事情。。。。。在ca88，，，，，，工程部需要的是工程师，，，，，，法务部需要的是状师，，，，，，本钱部需要的是造价师，，，，，，每个部分都需要专业人才，，，，，，专业精英。。。。。”董事长以为，，，，，，若是是在民营企业事情，，，，，，一定不要有打工的心态。。。。。
在谈到这个话题时，，，，，，董事长特殊强调了每小我私家的定位问题，，，，，，为什么要以职业司理人的身份要求自己？？？？？？ ？由于一个优异的职业司理人会永葆创业者心态，，，，，，时刻坚持� ；；； ；；；馐逗图栊辆�,而不是打工者那种“做一天僧人，，，，，，撞一天钟”的心态。。。。。
“就像我在创业第一天起，，，，，，给自己的定位就是企业家，，，，，，而不是老板。。。。。老板和企业家是完全差别的看法。。。。。企业家是有理想、有理想的，，，，，，做事业的人，，，，，，把产品看成品。。。。。做企业不但要创造利润，，，，，，同时也必需继续社会责任，，，，，，我们ca88就是要让都会提升品位，，，，，，让客户感受尊贵，，，，，，让社会充满协调。。。。。”董事长的话掷地有声。。。。。
董事长提及昔时ca88世家项目建设时，，，，，，政府的妄想红线离旁边的一个庙或许是12米，，，，，，因相识到这个庙是董孝子庙，，，，，，是专为纪念中国著名的孝子而建的，，，，，，董事长马上叫停了工程，，，，，，虽然其时地基都已经打好，，，，，，为了更好地� ；；； ；；；ふ庾⒆用恚�，，，最终自动避让了100米，，，，，，为此这个项目少造了近10000多平米的修建。。。。。
为了提高小区栖身恬静度，，，，，，ca88最早开发的欢喜家园项目，，，，，，把容积率从2.2下调到1.26 ；；； ；；；尚湖中央花园容积率从3.0下调到2.4，，，，，，让出了很大一部分可建面积。。。。。这么做，，，，，，虽然经济效益看上去是镌汰了，，，，，，但其社会效益是无价的。。。。。由于ca88从造屋子之初就认定，，，，，，这是造给我们的家人、兄弟姐妹、亲友挚友、同胞住的，，，，，，而不是纯粹为了盈利。。。。。企业家就是要有社会继续，，，，，，取大义，，，，，，行大道，，，，，，才华成大业。。。。。
谈准则：勤劳事情 快乐生涯
名著《钢铁是怎样炼成的》男主角保尔·柯察金有句名言：当你回首往事的时间不会因虚度年华而怨恨，，，，，，也不会因无所作为而羞愧！
这句话，，，，，，在当天也被董事长拿来与列位同事共勉。。。。。
“只有一直接受挑战，，，，，，才华一连前进。。。。。特殊是年轻人，，，，，，在30~40岁之间是你们事情精神最兴旺的阶段，，，，，，一定要在这10年黄金时间里一直地挑战自己，，，，，，用更高的标准要求自己。。。。。”董事长再次跟各人强调了勤劳事情的主要性。。。。。
“事情一定是辛勤的，，，，，，董事长天天迈着轻盈的程序来上班，，，，，，拖着疲劳的身躯回抵家，，，，，，可是稻盛和夫说过，，，，，，事情是万病之良药，，，，，，每小我私家都需要事情，，，，，，没有事情就会跟社会脱节，，，，，，成为井底之蛙。。。。。”董事长说。。。。。
勤劳事情的同时也要快乐生涯，，，，，，董事长始终以为一小我私家的快乐最终泉源于家庭。。。。。家庭是我们的精神港湾，，，，，，高效的事情有赖于家人的支持，，，，，，享受天伦之乐才是一小我私家最幸福的时间，，，，，，以是我们也要重视家庭文化。。。。。同时，，，，，，董事长希望各人多向家人宣传ca88，，，，，，与家人配合分享事业的前进和喜悦。。。。。
董事长跟各人举了个例子：以前工程部有几位同事，，，，，，会在周末专门带着孩子去看ca88的楼盘，，，，，，然后自豪地告诉孩子：“你看，，，，，，这些屋子都是爸爸造的。。。。。”孩子回覆：“爸爸，，，，，，我长大后要盖比这个更大的屋子。。。。。”这就是带着家人感同身受事情的成绩感。。。。。
看未来：坚持主业不摇动
在ca88大课堂举行的前一天，，，，，，董事长刚刚竣事了在深圳举行的2019中国房地产总裁峰会，，，，，，连夜坐飞机栉风沐雨地赶来。。。。。他也和列位同事分享了此行的收获。。。。。
“河南建业是唯逐一个在河南各市、县、镇能够基本全笼罩的企业，，，，，，河南104个县，，，，，，他们进入了84个，，，，，，被称为河南王。。。。� ；；； ；；Ｉ杏泄阄鞯恼锰�，，，险些笼罩了外地所有的区域，，，，，，在天下跟头部企业比有很大的差别，，，，，，可是在广西，，，，，，他就控盘了，，，，，，别人竞争不过它。。。。。”
董事长体现，，，，，，上述两家企业与我们的战略定位有异曲同工之妙，，，，，，以是ca88一定也要坚持战略定力不摇动�。。。。�，，，坚持三不做，，，，，，“管不住的不做、不熟悉的不做、虚拟的不做”。。。。。
“未来二十年，，，，，，我们仍然看好房地产的生长，，，，，，找不到比房地产更好的行业，，，，，，ca88不需要转型。。。。。不过中国的房地产已经从高速增恒久生长到箱体运动平稳增恒久,野蛮增添的时代已经已往。。。。。”董事长以为，，，，，，未来的房地工业没有油门、没有风口，，，，，，拼的就是内功和速率。。。。。ca88是专业房地产开发企业，，，，，，有与生俱来的工匠精神，，，，，，我们一定要坚持做民生地产，，，，，，坚持行业定力不摇动。。。。。
“房地产行业的买方市场总有一天会到来。。。。。这时间品质和服务的主要性就凸显了。。。。。在房地产限价的时间，，，，，，着实60%的销售来自于老客户，，，，，，口碑比广告效果要好许多。。。。。老黎民买房都是三代人的钱省出来的，，，，，，我们没理由不做好品质和服务。。。。。”董事长体现。。。。。
董事长勉励在座的列位同事，，，，，，有时间要多出去走走，，，，，，不要把时间花在无谓的应酬上，，，，，，有益于事情的，，，，，，我们要舍得花时间，，，，，，无益于事情的，，，，，，我们一分钟也不要铺张在上面。。。。。我们就是要跟行业大咖、业内精英多交流，，，，，，这些社交运动才是有价值的。。。。。
最后，，，，，，董事长也很欣慰地体现，，，，，，“今天的培训，，，，，，既是为了组织各人学习，，，，，，也是为了发明好的‘苗子’，，，，，，好好作育成ca88的中坚力量。。。。。我通过各人的讲话发明了不少人才，，，，，，能够深入明确ca88的企业文化，，，，，，并且在一直践行。。。。。各人一定要将企业文化的内容内化于心、固化于制、外化于行，，，，，，将其融入到一样平常事情和企业生长全历程，，，，，，渗透到谋划管理各环节，，，，，，与企业管理相融共进，，，，，，推动公司科学生长。。。。。”
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